Güncel

‘Torba’dan memura ‘müjde’ çıktı

Kamunun aralarında vergi, sigorta primi, elektrik ve suyun da bulunduğu alacaklarının yeniden yapılandırılmasını da düzenleyen ‘’Torba” Tasarı, TBMM Başkanlığına sunuldu.

Memur ve sözleşmeli personele ilişkin düzenlemelerin de yer aldığı tasarıya göre, evlat edinen memura 24 aya kadar aylıksız izin verilecek.

Bazı kamu alacaklarının yeniden yapılandırılmasını öngören toplam 113 maddeden oluşan tasarıyla Maliye Bakanlığı, Gümrük Müsteşarlığı, il özel idareleri, belediyeler, Sosyal Güvenlik Kurumu, büyükşehir belediyelerinin su ve kanalizasyon idareleri, TEDAŞ,YURTKUR, TRT, KOSGEB, TOBB, Organize Sanayi Bölgeleri (OSB) kapsamındaki kamu alacakları yeniden yapılandırılıyor. Yeniden yapılandırma 31 Temmuz 2010 tarihinden önceki döneme ait tahakkuk etmiş kamu alacakları ile bunlara ilişkin gecikme faizi ve gecikme cezalarını kapsayacak. Bu kapsamdaki borçlular kanunda belirtilen TÜFE/ÜFE oranları esas alınarak yeniden hesaplanacak tutarın ödenmesi şartıyla bu düzenlemeden yararlanacak. Yeniden yapılandırılan borçlar defaten ya da ikişer aylık dönemler halinde azami 18 eşit taksitte ödenecek. Borçlulara, 6, 9 ve 12 taksit tercihleri de sunuluyor. Bir takvim yılı içinde ikiden fazla taksiti ödemeyenler düzenlemeden yararlanma hakkını kaybedecek.

Merkez Bankası, SPK ve BDDK’nın merkezleri İstanbul’a taşınacak. Vakıflar Bankası’nın merkezi Ankara dışına taşınabilecek, Türkiye Kalkınma Bankası da merkezini ana sözleşmede belirleyecek. Tebliğ edilmemiş 120 TL’nin altında kalan idarî para cezalarının tahsilinden vazgeçilecek. SGK’ya olan borçlar da yeniden yapılandırılıyor. Mükellefler, kayıtlarında yer almayan emtia, makine, teçhizat ve demirbaşları defterlerine kaydedebilecek. Maliye Bakanlığı tarafından takip edilen 50 lirayı aşmayan alacaklar tahsil edilmeyecek. Yüksek öğrenim kredi ve yurtlar kurumuna borçlarını ödeme taahhüdünü yerine getiremeyenler için de yeni bir hak getiriliyor.

EVLÂT EDİNEN MEMURA 2 YIL İZİN

Tasarıda memurlara yönelik önemli düzenlemeler yer alıyor. Tasarıya göre, doğum yapan memura verilen doğum sonrası analık izni süresinin bitiminden, eşi doğum yapan memura ise doğum tarihinden itibaren istekleri üzerine 24 aya kadar aylıksız izin verilecek. 3 yaşını doldurmamış bir çocuğu evlat edinen memurlar, 24 aya kadar aylıksız izne ayrılabilecek. Burslu olarak ya da bütçe imkanlarıyla yetiştirilmek üzere yurtdışına gönderilen veya sürekli görevle yurtdışına atanan memurlar veya yurtdışına kamu kurumlarınca gönderilen öğrencilerin memur eşlerine, 8 yılı geçmemek üzere görev veya öğrenim süresi içinde aylıksız izin verilebilecek. 5 hizmet yılını tamamlayan memura, en fazla 2 defada kullanılmak üzere, toplam 1 yıla kadar aylıksız izin kullandırılabilecek.

Aylıksız izin süresinin bitiminden önce mazereti gerektiren sebebin ortadan kalkması halinde, 10 gün içinde göreve dönülmesi zorunlu olacak. Aylıksız izin süresinin bitiminde veya mazeret sebebinin kalkmasını izleyen on gün içinde görevine dönmeyenler, memuriyetten çekilmiş sayılacak. Muvazzaf askerliğe ayrılan memurlar askerlik süresince görev yeri saklı kalarak aylıksız izinli sayılacak. Memurlar, kimlik numarası esas alınarak kurumlarınca tutulacak personel bilgi sistemine kaydolacak. Her memur için bir özlük dosyası tutulacak. Tasarıda, başarılı olan memurlara verilen ödül miktarı da günün şartlarına göre yeniden düzenlenerek teşvik edici hale getiriliyor.

Sözleşmeli personelin ‘’sendikaya üye olamayacağı’’ yönündeki hüküm yürürlükten kaldırılıyor.

ÖZÜRLÜ İSTİHDAMINA TEŞVİK

‘’Torba Tasarı’’nın öngördüğü diğer düzenlemeler şöyle:

nÖzürlü istihdamına yeni teşvikler getiriliyor.

nTebliğ edilmemiş 120 TL’nin altında kalan idari para cezalarının tahsilinden vazgeçilecek.

nSGK’ya olan borçlar da yeniden yapılandırılıyor.

nMükellefler, kayıtlarında yer almayan emtia, makine, teçhizat ve demirbaşları defterlerine kaydedebilecek.

50 TL’Yİ AŞMAYAN

ALACAKLARDAN VAZGEÇİLECEK

nMaliye Bakanlığı tarafından takip edilen 50 lirayı aşmayan alacaklar tahsil edilmeyecek.

nYüksek Öğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumuna borçlarını ödeme taahhüdünü yerine getiremeyenler için de yeni bir hak getiriliyor.

01.12.2010